Die aktuelle Situation stellt vieles auf den Kopf. Was bleibt, was ändert sich im Employer Branding? In dieser Session liefern wir Denkanstöße fürs Nachjustieren des Arbeitgeberauftritts.
Key Learnings:
- Was braucht eine starke Employer Brand?
- Wie ticken Menschen wenn es um Identifikation geht?
- Was verschiebt sich durch die Krise (Ergebnisse unserer Studie mit StepStone Mai 2020)
- Wie viel Analoges braucht’s trotz Digitalisierungsschub?
Speaker:
- Dr. Karin Krobath – Karin Krobath entwickelt mit Leichtigkeit und Freude Markenwelten, hilft neuem Mindset auf die Sprünge und sorgt für Verhaltensänderungen im Alltag. Wenn Vorhandenes nicht frisch genug ist, erfindet sie es neu: Employer Branding Cards®, Corporate Culture Jam oder Silicon Savannah Learning Journey. Sie hat 2004 Identitäter/identifire® mitbegründet, wurde Partnerin von wortwelt®, davor war sie Kommunikationsfrontfrau beim KSV1870. Die Markenwelt ist ihr nicht genug: Zivilgesellschaftlich ist sie seit 20 Jahren als Vorstand von Licht für die Welt aktiv, seit 2015 Vorstandsvorsitzende von Light for the World International.
- Matthias Wolf ist COO und Co-Founder von Firstbird. Als ehemaliger Geschäftsführer von Great Place to Work Österreich und Verkaufsleiter “Karriere” der Tageszeitung Die Presse ist er ein Pionier der HR-Welt. Als Driver mit finnischen Wurzeln verliert er nie die Orientierung, weder im Beruf noch beim Orientierungslauf, wo er bereits zweimal bei der Junioren-Weltmeisterschaft teilnahm. Seit 2014 begleitet er Kunden weltweit beim Schritt ins digitale Recruiting.
