Es war noch nie so einfach, sich einen eigenen Talent Pool aufzubauen – mit dem eigenen Recruiting-System, oder einem speziellen Talent Relationship Management-Tool. Mit dem Erfolg ihres Talent Pools sind jedoch viele Unternehmen unzufrieden.
Deswegen präsentiert Pascal Hoheisel seine Learnings aus TRM-Einführungen bei über 100 Unternehmen. Am Ende sind es genau 5 Faktoren, die einen Talent Pool zu einer wertvollen Recruiting-Hilfe machen.
Vortragender: Pascal Hoheisel, Head of Solutions bei myVeeta
